อำนาจและหน้าที่
คณะแพทยศาสตร์ มหาวิทยาลัยเชียงใหม่ เป็นส่วนงานวิชาการ ซึ่งจัดตั้งขึ้นตามประกาศมหาวิทยาลัยเชียงใหม่ เรื่อง การแบ่งงานในสำนักงานส่วนงานวิชาการและสำนักงานอื่น (ฉบับที่ 15) พ.ศ. 2567 ประกาศ ณ วันที่ 23 มีนาคม พ.ศ.2567 ประกาศมหาวิทยาลัยเชียงใหม่ เรื่อง การแบ่งงานในสำนักงานส่วนงานวิชาการและสำนักงานส่วนงานอื่น (ฉบับที่ 8) พ.ศ.2568 ประกาศ ณ วันที่ 28 มิถุนายน พ.ศ.2568 และ ประกาศมหาวิทยาลัยเชียงใหม่ เรื่อง การแบ่งงานในโรงพยาบาลมหาราชนครเชียงใหม่ คณะแพทยศาสตร์ ประกาศ ณ วันที่ 20 สิงหาคม พ.ศ.2554 ประกอบด้วยหน่วยงานภายใน ดังนี้
-
-
- สำนักงานคณะ
- ภาควิชา
- โรงพยาบาลมหาราชนครเชียงใหม่
- ศูนย์ศรีพัฒน์
- ศูนย์ความเป็นเลิศทางการแพทย์
- ศูนย์วิจัยทางคลินิก
-
ข้อบังคับมหาวิทยาลัยเชียงใหม่ ว่าด้วย ชื่อตำแหน่ง คุณสมบัติเฉพาะตำแหน่ง วาระการดำรงตำแหน่ง การพ้นจากตำแหน่ง และอำนาจและหน้าที่ของรองอธิการบดี ผู้ช่วยอธิการบดี หัวหน้าส่วนงาน รองหัวหน้าส่วนงาน และตำแหน่งบริหารอื่น ในส่วนงานวิชาการและส่วนงานอื่น พ.ศ. 2554
ข้อ 6 ส่วนงานวิชาการที่จัดตั้งขึ้นเป็นคณะ วิทยาลัย บัณฑิตวิทยาลัย ให้มีหัวหน้าส่วนงานเรียกว่า “คณบดี” เป็นผู้บังคับบัญชาและรับผิดชอบงานของส่วนงาน และจะให้มี “รองคณบดี” และหรือ“ผู้ช่วยคณบดี” ตามจำนวนที่สภามหาวิทยาลัยกำหนด เพื่อทำหน้าที่และรับผิดชอบตามที่คณบดีจะมอบหมายก็ได้
ข้อ 7 ส่วนงานวิชาการตามข้อ 6 ที่มีการแบ่งหน่วยงานภายในเป็นภาควิชา สำนักวิชา กลุ่มสาขาวิชา ศูนย์ หรือหน่วยงานที่เรียกชื่ออย่างอื่นที่มีฐานะเทียบเท่าภาควิชา ให้มีหัวหน้าหน่วยงานเรียกว่า “หัวหน้าภาควิชา” “หัวหน้าสำนักวิชา” “หัวหน้าศูนย์” หรือหัวหน้าหน่วยงานที่เรียกชื่ออย่างอื่น เป็นผู้บังคับบัญชาและรับผิดชอบงานของหน่วยงาน และจะให้มี “รองหัวหน้าภาควิชา” “รองหัวหน้าสำนักวิชา” “รองหัวหน้ากลุ่มสาขาวิชา” “รองหัวหน้าศูนย์” หรือรองหัวหน้าหน่วยงานที่เรียกชื่ออย่างอื่นคนหนึ่ง เพื่อทำหน้าที่และรับผิดชอบตามที่หัวหน้าหน่วยงานจะมอบหมายก็ได้
ข้อ 11 ในส่วนงานวิชาการและส่วนงานอื่น ให้มีสำนักงานส่วนงานเป็นหน่วยงานด้านสนับสนุนการบริหาร โดยให้มีหัวหน้าสำนักงานซึ่งแต่งตั้งจากผู้ปฏิบัติงานที่มิใช่คณาจารย์ประจำเรียกว่า “เลขานุการส่วนงาน” เป็นผู้บังคับและรับผิดชอบงานของสำนักงานส่วนงาน ทั้งนี้ ให้เรียกว่าเลขานุการตามด้วยชื่อของส่วนงานอื่น ๆ
ในสำนักงานส่วนงานให้แบ่งหน่วยงานย่อยเป็นงาน ให้มีหัวหน้างานซึ่งแต่งตั้งจากผู้ปฏิบัติงานที่มิใช่คณาจารย์ประจำ เรียกว่า “หัวหน้างาน” เป็นผู้บังคับบัญชาและรับผิดชอบงานของงานนั้น
